7.1 Términos y condiciones

El presente contrato describe los términos y condiciones aplicables al uso de los servicios ofrecidos por Red Laboral Alfa Capital SAS de CV (en adelante Red Acapital) dentro del portal web www.redacapital.com (en adelante “Sitio”) a usted (en adelante “Usuario”).

Estos términos y condiciones tienen el carácter de obligatorios y vinculantes; bajo los cuales usted el Usuario, acepta utilizar a Red Acapital disponible online a través de cualquier dispositivo. Los Usuarios son considerados todos los que usen el sitio, tanto trabajadores como empleadores en general; por lo tanto, si usted no está de acuerdo con los términos y condiciones establecidos aquí, no utilice este sitio de internet, ni los servicios proporcionados por Red Acapital

1. Aceptación de Términos y Condiciones

Al utilizar el Sitio de internet, el Usuario acepta acatarse a estos términos y condiciones; los cuales pueden ser actualizados por Red Acapital en cualquier momento y sin previo aviso, por lo que el Usuario deberá visitar esta página periódicamente para consultar la versión más reciente de los términos y condiciones. Reiteramos que el termino Usuario, que se utiliza aquí hace referencia a todas las personas y/o entidades que acceden a este Sitio de internet o hacen uso de los servicios proporcionados por Red Acapital.

2. Sobre el Servicio

Red Acapital a través de su Sitio web y cualquier otro medio electrónico o físico, ofrece una plataforma que funciona como intermediario para que empresas y candidatos se puedan encontrar; es decir, proporcionamos una licencia de uso limitada para que empleadores ajenos a Red Acapital redacten y publiquen ofertas laborales y anuncios de empleos en el Sitio, donde el Usuario de igual manera publique su currículum en el sistema. 

Estipulado lo anterior, Red Acapital no es responsable por el contenido o veracidad de las publicaciones realizadas por el Usuario.

3. Registro y Acuerdos de Uso

Para acceder a algún producto, servicio, información, o cualquier otro material proporcionado por el Sitio de internet, se requiere de un registro o bien consignar cierta información, el Usuario queda obligado a cumplimentar dichos procesos, suministrando a Red Acapital información verdadera, actualizada, completa y exacta.

Red Acapital no se responsabiliza por la información (en adelante “Datos personales”) suministrados en estos procesos por el Usuario. El Usuario, en cualquier caso, se responsabiliza y garantiza, la vigencia, veracidad, integridad y exactitud de los Datos personales ingresados.  

Las políticas del uso de datos personales se encuentran en el AVISO DE PRIVACIDAD.

Red Acapital no es responsable por errores en cualquier posible contratación, que derive de información anticuada, falsa, incompleta o inexacta proporcionada por el Usuario.

Por lo que el Usuario acuerda que el uso específico del Sitio, es para candidatos que buscan trabajo y empresas, empleadores o reclutadores que buscan candidatos para ofrecerles empleo; en donde ambos son responsables de la veracidad de la información publicada en este Sitio.

4. Sobre Herramientas de Comunicación

Queda asentado que el Usuario comprende y acepta que el servicio puede incluir ciertas comunicaciones de Red Acapital, como mensajes administrativos, anuncio de servicios y correos transaccionales, estas herramientas de comunicación son consideradas como parte del servicio de Red Acapital.

En caso de que un Usuario reciba notificaciones de este Sitio web, sin haberse registrado previamente o haber dado su consentimiento expreso a dicho registro, puede cancelar su suscripción de conformidad a lo estipulado en el AVISO DE PRIVACIDAD de Red Acapital.

5. Sobre Licencias a Usuarios Aliados (Empresas, empleadores y/o reclutadores)

Red Acapital determina que, durante la vigencia de los servicios contratados, se proveerá una licencia de uso revocable, de responsabilidad limitada, terminable y con derechos de no exclusividad para accesar y usar el Sitio. En donde el Usuario lo utilizará en la búsqueda de candidatos para ofrecerles empleo y en la publicación de vacantes.

Al momento del registro y durante la vigencia de los servicios contratados por cualquier paquete adquirido; se le otorgará al Usuario un perfil de administrador, cuyo titular registrado será responsable de la existencia y veracidad de la información de las subcuentas generadas, así como el uso que estas últimas den al servicio contratado.

Esto le permite al Usuario ver el material del Sitio web, con el único objetivo de buscar y reclutar candidatos; por lo que el Usuario no podrá comercializar ni revender en forma alguna los servicios o porciones de éstos.

Por lo que Red Acapital se reserva el derecho de suspender temporal o definitivamente sus claves de acceso o dar por terminado su contrato si se determina que existe un incumplimiento de cualquiera de estos términos y condiciones.

6. Sobre Licencias a Usuarios Candidatos

Red Acapital otorga un acuerdo de responsabilidad limitada, terminable y con derechos de no exclusividad para accesar y usar el Sitio web, para el uso personal del Usuario en la búsqueda de oportunidades de empleo. 

Al momento del registro y durante la vigencia de los servicios contratados por cualquier paquete adquirido; se le otorgará al Usuario un perfil de candidato de acuerdo a las características del paquete contratado, donde el candidato se responsabiliza de proporcionar información veraz y actualizada de su perfil profesional.

Esto le permitirá al Usuario ver el material del Sitio web, solamente para uso personal y no para uso comercial con fines de lucro. Por lo tanto, Red Acapital se reserva el derecho de suspender o terminar la vigencia de los servicios contratados o servicios gratuitos, si se determina que existe un incumplimiento de estos términos y condiciones.

7. Reglas Generales de Uso, Publicación y Conducta.

El usuario se compromete a utilizar el Sitio web de conformidad con la ley, estos Términos y Condiciones, así como con la moral y buenas costumbres generalmente aceptadas y el orden público. Red Acapital excluye cualquier responsabilidad por los daños y perjuicios de toda naturaleza que puedan deberse a los servicios prestados por terceros a través del Sitio web, y en particular, aunque no de modo exclusivo por los daños y perjuicios que puedan deberse al incumplimiento de la ley, la moral y las buenas costumbres generalmente aceptadas o de orden público como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio web.

De igual manera ante la infracción de los derechos de propiedad intelectual e industrial, de los secretos empresariales, de compromisos contractuales de cualquier clase, de los derechos al honor, a la intimidad personal y familiar y a la imagen de las personas, de los derechos de propiedad y de toda otra naturaleza pertenecientes a un tercero como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio Web; la realización de actos de competencia desleal y publicidad ilícita como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio web; la falta de veracidad, exactitud, exhaustividad, pertinencia y/o actualidad de los contenidos transmitidos, difundidos, almacenados, recibidos, obtenidos, puestos a disposición o accesibles mediante los servicios prestados por terceros a través del Sitio web; el incumplimiento, retraso en el cumplimiento, cumplimiento defectuoso o terminación por cualquier causa de las obligaciones contraídas por terceros y contratos realizados con terceros en relación o con motivo de la prestación de servicios a través del Sitio web; así con o los vicios y defectos de toda clase de los servicios prestados a través del Sitio web.

Por lo tanto, el Usuario no debe asignar o transferir sus obligaciones bajo estos términos, estas condiciones constituyen todo el contrato entre el Usuario y Red Acapital con respecto al uso del Sitio web, por lo tanto, Red Acapital se reserva el derecho a denegar o retirar el acceso al Sitio web, en cualquier momento y sin necesidad de previo aviso, a aquellos Usuarios que incumplan estos Términos y Condiciones.

7.1 Lineamientos de Publicación para Usuarios Aliados (Empresas, empleadores y/o reclutadores)

Las publicaciones No deben contener:

  1. Direcciones URL, ligas, hiperenlaces o hipervínculos que redirijan a páginas, portales o sitios web de pornografía o contenido violento, que altere el orden y lo estipulado dentro de estos Términos y Condiciones.
  2. Publicación de diversas vacantes en un mismo anuncio de empleo.
  3. Publicidad para eventos masivos de reclutamiento (Ferias), que no pertenezca directamente al Usuario registrado en el Sitio web.
  4. Datos personales e información sensible.
  5. Redacciones discriminatorias o cualquier mensaje, nota o comentario que tenga por intención menospreciar los derechos y libertades de las personas o colectivos sociales.
  6. Redactar o facilitar secretos corporativos e información confidencial a menos que cuenten con dichos permisos.
  7. Información o textos que infrinjan los derechos de autor o viole la privacidad o los derechos de autor de otros.
  8. Material sexualmente implícito, obsceno, difamatorio, amenazante, acosador, abusivo y dañino.
  9. Que solicite servicios personales, que caigan en lo embarazoso, obsceno u ofensivo hacia las personas, colectivos sociales y empresas.
  10. Publicaciones de empleos que pidan una inversión inicial al candidato y que indique que el pago es por comisión.
  11. Publicación de empleos que no ofrezcan por lo menos el salario mínimo.
  12. Publicaciones de empleos que exija que el candidato asista a una capacitación inicial no pagada para ser contratado.

     Los Usuarios no podrán utilizar su cuenta para:

  1. Representar a otra persona viva o muerta y/o empresa extinta o persona moral o física que no corresponda con su identidad actual y previamente registrada.
  2. Publicar ofertas de empleo con información falsa, imprecisa o engañosa que atraiga a los candidatos con el fin de obtener datos e información de ellos.
  3. Patrocinar o publicitar cadenas de cartas o esquemas piramidales.
  4. Publicar opiniones o noticias, anuncios comerciales, promoción de cursos y/o productos.
  5. Recabar información masiva de los candidatos con fines comerciales.
  6. Publicar vacantes que ofrezcan sexo servicio de manera directa o indirecta.

8. Responsabilidad sobre los Servicios.

Si en cualquier momento durante el término del presente contrato Red Acapital se entera que el Usuario ha engañado o incurrido en una falta en cuanto a su práctica de negocios, servicios o ha comprado servicios que no representan precisamente su negocio, Red Acapital se reserva el derecho de terminar el presente contrato y su uso de privilegios inmediatamente sin previa notificación  y sin derecho de reembolso.

Por lo tanto, Red Acapital no tiene obligación de monitorear la conducta de sus usuarios, pero se compromete a investigar y responder cuando se reporten violaciones a los Términos y Condiciones aquí mencionados.

Red Acapital reitera que el Sitio, es un medio que vincula a profesionales, con potenciales empleadores y viceversa; en donde se toman en cuenta las preferencias y características de ambos.

En donde los Usuarios proporcionan sus datos de manera voluntaria y gratuita o bien, adquiriendo un paquete que cubra sus necesidades.

Por tal motivo el Usuario debe confiar en su propio juicio y decidir que el servicio cubre sus necesidades satisfactoriamente.

Red Acapital no es agente del Usuario, como así tampoco comisionista, agencia de reclutamiento, oficina de recursos humanos, ni proveedor de servicios y no garantiza a los Usuarios tengan una relación laboral producto del uso del Sitio.

A menos que en forma expresa y por escrito se establezca lo contrario por Red Acapital:

  • Ningún contenido del Sitio es una promesa de contratación, ni oferta laboral.
  • No recibe ninguna comisión sobre las relaciones laborales entre Usuarios, y de ningún modo participa de ellas, ni de sus consecuencias.

Cabe destacar que todos los datos son ingresados a través de los cuestionarios y formularios del Sitio por el mismo usuario y al así hacerlo da su consentimiento para su uso y consentimiento para compartirlos a posibles empresas, empleadores y/o reclutadores.

El contenido del Sitio puede incluir inexactitudes o errores tipográficos, por lo cual Red Acapital no asume responsabilidad alguna por tales inexactitudes o errores. Asimismo, Red Acapital no garantiza la exactitud y/o la veracidad de la información provista por los Usuarios, ni asegura el cumplimiento por parte de los mismos de los acuerdos que realicen entre ellos.

Por lo tanto, la información deberá ser veraz y completa. El usuario responderá en todo momento por los datos proporcionados y en ningún caso Red Acapital será responsable de la veracidad de los mismos.

Los diferentes aspectos relacionados con el uso y tratamiento de datos son autorizados por todos los Usuarios de la plataforma conforme al AVISO DE PRIVACIDAD.

9. Sobre el Uso de Internet y el Sitio

Red Acapital no asume responsabilidad alguna sobre daños, perjuicios o pérdidas que el Usuario pueda sufrir causados por fallas en el sistema, en el servidor o en internet, como así tampoco por cualquier virus que pudiera infectar el computador del Usuario como consecuencia del acceso, uso o examen del Sitio o a raíz de cualquier transferencia de datos, archivos, imágenes, textos, o audio contenido en los mismos.

Los Usuarios no podrán imputarle a Red Acapital responsabilidad alguna ni exigir pago por lucro cesante, en virtud de perjuicios resultantes de dificultades técnicas o fallas en los sistemas, en el servidor o en internet. Red Acapital no garantiza el acceso y uso continuado o ininterrumpido del Sitio.

El sistema puede eventualmente no estar disponible debido a dificultades técnicas o fallas de internet, o por cualquier otra circunstancia ajena a Red Acapital; en tales casos se procurará restablecerlo con la mayor prontitud posible sin que por ello pueda imputársele a Red Acapital algún tipo de responsabilidad.